My-Better-Job
pour les dirigeants d’Organismes de formation

Promouvoir son offre de formation auprès de ceux qui en ont besoin

Cibler sa communication là où elle est vraiment pertinente

 

My-Better-Job recense et analyse toutes les offres de formation initiale, de formation continue certifiante et en veillant quotidiennement les ressources de formations « courtes ». Il établit un lien immédiat entre les besoins de formation des entreprises et des individus d’une part et les formations existantes.

Cette intégration apporte aux organismes de formation les outils qui leur permettent de :

  • Connaître à chaque instant les besoins de compétences et de formation dans votre marché
  • Valoriser et cibler votre offre auprès des entreprises et des actifs qu’elle peut intéresser
  • Être identifié par les entreprises qui ont besoin de votre expertise
  • Communiquer instantanément avec elles pour comprendre leurs besoins et mieux y répondre
conseiller emploi et formation

Offre Formateur

  • Création du compte intégration de l’offre de formation de l’organisme
  • Identification des métiers locaux concernés par les formations de l’organisme
  • Principales entreprises susceptibles de mobiliser l’offre de formation
  • Validation des niveaux atteints par les stagiaires dans les compétences objet des formations

Offre Marketing OF

  • Anticipation des besoins de compétences émergentes ou en développement à 5 ans dans le marché-cible de l’OF
  • Veille concurrentielle : repérage des offres locales de formation concurrentes
  • Mesure de l’intensité concurrentielle dans les différentes offres de l’OF
  • Identification des besoins de compétences peu ou pas couverts par les organismes de formation locaux

Un besoin spécifique ?

Nous mettons nos datas et nos algorithmes à votre service afin de trouver des solutions adaptées et innovantes.

My-Better-Job

La data au service de l’emploi et des compétences

Quelques références

MEL
MEL
Ville de Pau

Veille et Analyses

My-Better-Job et le recrutement

My-Better-Job et le recrutement

Comment My-Better-Job révolutionne le recrutement en entreprise ? Grâce à une prise en compte unique des spécificités métiers et organisationnelles, la plateforme offre plus qu'un simple job board....

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